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為進(jìn)一步優(yōu)化人才培養(yǎng)模式，提升人才發(fā)展整體效率，助力青年員工高質(zhì)量成長(zhǎng)，新青聯(lián)成長(zhǎng)班推出導(dǎo)師輔導(dǎo)制，推動(dòng)導(dǎo)師和學(xué)員在教與學(xué)中相互促進(jìn)，激揚(yáng)稟賦。經(jīng)過前期師生互選和結(jié)對(duì)確認(rèn)，第一次導(dǎo)師見面會(huì)在近期相繼召開。
各場(chǎng)導(dǎo)師見面會(huì)氣氛融洽，主題明確。學(xué)員們結(jié)合個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，向?qū)煶浞直磉_(dá)了自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、希望得到的支持和幫助，以及想要達(dá)成的目標(biāo)等。導(dǎo)師們則結(jié)合學(xué)員個(gè)人情況，給予針對(duì)性的指導(dǎo)，并提出了期望和要求。呂永洪總經(jīng)理寄語(yǔ)學(xué)員們要端正心態(tài)，沉下心來(lái)，通過新青聯(lián)成長(zhǎng)班的學(xué)習(xí)和鍛煉，真正提升個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)和能力，形成自己的邏輯框架，努力成為“將軍”，帶領(lǐng)隊(duì)伍打勝仗。
見面會(huì)上，在導(dǎo)師的帶領(lǐng)下，各個(gè)結(jié)對(duì)小組共創(chuàng)了形式豐富的幫帶機(jī)制，如周面談、月度主題共享會(huì)等。
下半年，學(xué)員們將在導(dǎo)師的監(jiān)督和幫助下，圍繞個(gè)人發(fā)展計(jì)劃中制定的中長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，著眼于當(dāng)下重點(diǎn)發(fā)展能力項(xiàng)，持續(xù)付諸行動(dòng)。
